Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa ยินยอมแสดงความมุ่งมั่นในการสร้างชุมชนผู้เล่นที่หลากหลายด้วยการแต่งตั้งรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชียใหม่
โรงแรมและคาสิโน Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa ได้เน้นทำให้ชุมชนผู้เล่นหลากหลายมีความสำคัญกับการแต่งตั้งรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชียใหม่ เป็นคนที่พร้อมกับงานคือ หลุ่ ไท์ไซ (Lu Tsai) ผู้มีประสบการณ์ที่ยอดเยี่ยมในวงการเกมส์
การเสริมความเป็นผู้นำด้วยการแต่งตั้งใหม่
ตามประกาศจาก Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa ได้รายงานว่า ไซจะมีบทบาทสำคัญในการส่งเสริมชุมชนผู้เล่นหลากหลายวัฒนธรรม ในฐานะรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชีย ที่ที่พักนี้ เขาจะ “เป็นผู้นำในกิจกรรมยุทธศาสตร์ที่มุ่งเพาะเลี้ยงและขยายการเติบโตของผู้เล่นสำหรับรีสอร์ทภายในชุมชนชาวเอเชีย”
ในตำแหน่งนี้ ไซจะรายงานตรงถึง มิแคอล กอวส์กิน (Mikhail Gaushkin) รองประธานการตลาดของ Hard Rock Casino Tampa
ตามหลักการ ไซไม่ใช่คนแปลกในคาสิโน เพราะเคยใช้เวลาไปเกือบ 25 ปีในอุตสาหกรรมเกมส์และการบริการโรงแรม ตามที่ Hard Rock Casino Tampa รายงาน ว่า เขาจะเข้ามาเป็น “ผสมผสานที่ยอดเยี่ยมของประสบการณ์และความเชี่ยวชาญ” ให้ทีมงานของคาสิโน
ก่อนที่จะได้รับการแต่งตั้งเป็นรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชียที่ Hard Rock Casino Tampa ไซเคยเป็นผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่ Mohegan’s INSPIRE Entertainment Resort ในเกาหลีใต้ ก่อนนั้นเขาใช้เวลาเกือบสี่ปีเป็นรองประธานการตลาดของ Grand Lisboa Palace ในมาเก๊า
ไซเป็นคนที่ใส่ใจครอบครัว
ประสบการณ์ทางวัฒนธรรมของไซทำให้เขาเป็นคนที่เหมาะสมกับ Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa ที่หวังที่จะเป็นที่นิยมในระหว่างผู้เล่นชาวเอเชียและสร้างความสัมพันธ์ที่หมายความได้กับชุมชน
คาสิโนได้ระบุว่า ไซเป็นคนที่ใส่ใจครอบครัวที่รักที่จะใช้เวลากับภรรยาและลูกโดยใส่ใจ นอกจากความหลงใหลในเกมส์และครอบครัวของเขา ไซยังเป็นคนรักกีฬากอล์ฟและคนที่ชอบจัดงานบาร์บีคิวเพื่อผ่อนคลายกับคนรักของเขา
ผู้ถูกแต่งตั้งได้แสดงความเห็นเกี่ยวกับบทบาทใหม่ของตัวเอง และกล่าวว่า “ฉันยินดีที่จะเริ่มต้นตำแหน่งใหม่เป็นรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชียที่ Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa!”
Hard Rock Casino Rockford พนักงานเข้าร่วมสหภาพ Teamsters Union
ในข่าวอื่น ๆ พนักงานดูแลสล็อตที่ Hard Rock Casino Rockford ได้ร่วมกันโดยอย่างมากในการลงคะแนสำหรับเข้าร่วมสหภาพในพื้นที่ ประมาณ 98% ของพนักงานดูแลสล็อตที่ที่พักมีการลงคะเพื่อเข้าร่วม Teamsters Local 325 สหภาพขนาดใหญ่ที่สุดในสหรัฐอเมริกา ซึ่งแทนจำนวนเกือบ 1,000 คนในภาคเหนือของรัฐไอลลินอย่างเดียว
ผู้นำของสหภาพแสดงความยินดีกับพนักงานที่แสดงความขยันและลงคะเข้าร่วมครอบครัว Teamsters
การแต่งตั้งรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชีย
การแต่งตั้ง Lu Tsai เป็นรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชียที่ Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa เป็นการเสริมความทุ่มเทในการสร้างชุมชนผู้เล่นที่หลากหลายและมีความหลากหลาย ทำให้วงการคาสิโนมองเห็นถึงความสำคัญของกลุ่มผู้เล่นชาวเอเชียในอเมริกา โดย Lu Tsai จะเป็นผู้นำในกิจกรรมยุทธศาสตร์ที่เน้นการเพาะเลี้ยงและขยายการเติบโตของผู้เล่นสำหรับรีสอร์ทภายในชุมชนชาวเอเชีย นอกจากนี้เขายังจะร่วมมือกับ Mikhail Gaushkin รองประธานการตลาดของ Hard Rock Casino Tampa เพื่อสร้างกลยุทธ์ที่ทันสมัยในการดึงดูดผู้เล่นชาวเอเชีย
ประสบการณ์และความเชี่ยวชาญของ Lu Tsai
Lu Tsai เป็นบุคคลที่มีประสบการณ์ที่ยอดเยี่ยมในวงการเกมส์และการบริการโรงแรมมากว่า 25 ปี เคยดำรงตำแหน่งผู้อำนวยการฝ่ายการตลาดที่ Mohegan’s INSPIRE Entertainment Resort ในเกาหลีใต้ และเป็นรองประธานการตลาดของ Grand Lisboa Palace ในมาเก๊า การเป็นรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชียที่ Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa จึงเป็นโอกาสที่ท้าทายและเต็มไปด้วยความรับผิดชอบ Lu Tsai จะเข้ามาเสริมความเชี่ยวชาญและประสบการณ์ของทีมงานในการพัฒนาชุมชนผู้เล่นให้รอดเวดอะพ
ความเหมาะสมของ Lu Tsai
Lu Tsai เป็นบุคคลที่ใส่ใจครอบครัวและมีความสามารถในการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในชุมชน ซึ่งเป็นคุณสมบัติที่สำคัญในการเป็นรองประธานการพัฒนาผู้เล่นชาวเอเชียที่ Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa การให้ความสำคัญกับครอบครัวและการเชื่อมโยงกับชุมชนชาวเอเชียจะช่วยเพิ่มความเข้าใจและการยอมรับของผู้เล่นในชุมชนนี้
Lu Tsai แสดงความยินดีและกระตือรือร้นที่ได้รับโอกาสที่น่าจับตามองในการร่วมกับ Seminole Hard Rock Hotel & Casino Tampa ในบทบาทใหม่ของตน การมีผู้นำที่มีประสบการณ์และความคิดสร้างสรรค์เช่น Lu Tsai จะช่วยกระตุ้นการพัฒนาพลังงานใหม่ในวงการคาสิโนและการพนันในชุมชนชาวเอเชีย